Derecho y Negocios

Resumen del Libro

DERECHO Y NEGOCIOS es una obra dirigida a directores, empresarios, emprendedores, estudiantes, profesionistas, y toda persona interesada en conocer la forma de crear y dirigir una empresa desde el punto de vista del derecho corporativo, laboral, mercantil, civil y fiscal. Contempla las principales empresas que se pueden constituir en México, recomendaciones para elegir la más adecuada de acuerdo a las necesidades, la forma legal en que los socios deben tomar las decisiones relativas a la dirección de la empresa, los derechos de los accionistas, las trasformaciones de las empresas conforme crecen y se consolidad, así como las formas de extinguirlas. La representación de las empresas, alcance y responsabilidad de los poderes. El entorno laboral de las empresas considerando la seguridad social, los contratos de trabajo, las relaciones laborales, desde su contratación hasta su terminación. Contempla la determinación del costo de la nomina para la empresa, cálculos de IMSS, INFONAVIT, ISR, impuesto sobre nóminas, finiquitos, liquidaciones. Incluye las modificaciones a la Ley Federal del Trabajo en materia de outsouncing. Los demás contratos que celebran las empresas al hacer negocios. Y el entorno fiscal considerando las principales impuestos a cargo de las empresas en México, el ISR y el IVA. Esta obra pretender ser una guía, un libro de consulta para la toma de decisiones en los negocios.

Datos sobre el Libro

Tñitulo Secundario : Una visión integral para CREAR Y DIRIGIR EMPRESAS CON EXITO

Cantidad de páginas 162

Autor:

Guillermo Krebs Pérez

Categoría:

Economía y Negocios

Formatos Disponibles:

PDF, EPUB, MOBI

Descargar Ebook

Opciones de Descarga

Valoración

Popular

4.3

78 Valoraciones Totales

Libros relacionados de Economía y Negocios

Liderazgo Intergeneracional

Los trabajadores de diferentes generaciones, trabajando unidos pueden aportar excelentes resultados, pero las actitudes y motivaciones de las personas de distintas generaciones son diferentes. Esas diferencias provocan fácilmente malentendidos, problemas de comunicación, e incluso conflictos en el entorno de trabajo. Jon Warner ha diseñado esta herramienta para ayudar a los ejecutivos a reconocer las diferencias a la hora de interactuar con personas de diferentes grupos de edades en el entorno de trabajo, así como para que tomemos conciencia de cómo debemos ajustar nuestro propio estilo...

Organización y transformación de los sistemas de información en la empresa

Organización y transformación de los sistemas de información en la empresa recoge de forma completa los aspectos de gestión que las organizaciones deben de considerar desde que identifican las necesidades de incorporación de tecnologías de información y comunicación en sus procesos de negocio, hasta que tratan de medir los resultados que han obtenido en sus sistemas de información. Constituye el presente trabajo una herramienta de ayuda para aquellos que presentan cierto interés en conocer de forma completa posibilidades de gestión de las tecnologías de información y sistemas de...

Fundamentos de estrategia empresarial

La principal pregunta que se realizan los administradores es cómo sus empresas pueden obtener una rentabilidad superior que sea sostenible en el tiempo. Existe abundante evidencia que muestra que una buena estrategia tiene un profundo impacto positivo en los resultados de una organización, y que estrategias mal formuladas promueven resultados empresariales negativos. Por lo mismo, el estudio de la estrategia se ha convertido en un aspecto central tanto en la investigación académica como en los programas docentes que, de una manera u otra, buscan que sus participantes estén mejor...

Responsabilidad social corporativa

A collection of up-to-the-minute articles from an interdisciplinary perspective which shows how "the company interest", "good governance" and "the meaning of accounting", amongst others, can be understood according to how deeply ethics has penetrated business management.

Últimos Libros