Los cinco secretos que debes descubrir antes de morir

John Izzo es un autor, orador y empresario reconocido por su trabajo en la intersección de la espiritualidad, el liderazgo y el desarrollo personal. Nacido en Toronto, Canadá, Izzo ha dedicado gran parte de su vida a explorar y compartir los principios que guían a las personas hacia una vida más significativa y plena.

Con una carrera que abarca más de dos décadas, John Izzo ha establecido una sólida reputación como un pensador innovador en el ámbito del liderazgo. Es especialmente conocido por su enfoque en la creación de culturas organizacionales que fomentan el compromiso y la responsabilidad. A lo largo de su trayectoria, ha trabajado con diversas empresas y organizaciones, ayudando a transformar su funcionamiento interno y a maximizar el potencial humano.

Izzo es también un aclamado autor, y ha publicado varios libros que han resonado con un amplio público. Algunas de sus obras más destacadas incluyen:

• The Five Secrets You Must Discover Before You Die - Un libro que explora las lecciones de vida aprendidas de personas mayores y que ofrece reflexiones sobre cómo vivir una vida plena.
• Awakening Corporate Spirituality - Un texto que aborda cómo las empresas pueden integrar la espiritualidad en sus prácticas y culturas.
• Stepping Up: How to Live Your Passion and Purpose - Una guía que invita a los lectores a descubrir y perseguir su verdadero propósito en la vida.

John Izzo ha sido también un invitado frecuente en conferencias, seminarios y talleres, donde comparte sus ideas sobre el liderazgo consciente, la sostenibilidad y la importancia de vivir una vida alineada con los valores personales. Sus presentaciones son conocidas por ser inspiradoras y motivadoras, brindando a los asistentes herramientas prácticas que pueden aplicar en sus carreras y vidas personales.

Además de su trabajo como autor y conferencista, Izzo ha estado involucrado en iniciativas que promueven la responsabilidad social y la sostenibilidad. Su pasión por el medio ambiente y las causas sociales se refleja en su participación en diversas organizaciones y proyectos que buscan generar un impacto positivo en la sociedad.

Hoy en día, John Izzo sigue siendo una figura influyente en el ámbito del desarrollo personal y el liderazgo. Su visión de un mundo donde las organizaciones pueden prosperar a través del propósito y la espiritualidad sigue resonando con un número creciente de profesionales y líderes en todo el mundo. A medida que continúa inspirando y capacitando a otros, su legado perdura en la forma en que abordamos la vida y el trabajo.

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A centuries-old psychological system with roots in sacred tradition, the Enneagram can be an invaluable guide in your journey toward self-understanding and self-development. In this book, Stanford University Medical School clinical professor of psychiatry, David Daniels, and counseling psychologist, Virginia Price, offer the only scientifically developed Enneagram test based upon extensive research combined with a self-discovery and personal-development guide. The most fundamental guide to the Enneagram ever offered, this book features effective self-tests to determine what your personality...

En este estuche descubrirás por qué la Dra. Marian Rojas Estapé ha cambiado la vida de tantas personas. Por primera vez encontrarás juntos los dos libros más vendidos de no ficción de los últimos años: Cómo hacer que te pasen cosas nuevas, que incluye un capítulo nuevo, y Encuentra tu persona vitamina. Ambas obras se han convertido en auténticos best sellers mundiales traducidas a más de 20 lenguas y publicadas en más de 40 países, y han encumbrado a su autora a lo más alto de la divulgación científica y psicológica de nuestro país.

BREVE INTRODUCCIÓN¿Quieres avanzar en tus condiciones de líder? ¿Aspiras a convertirte en líder y necesitas capacitarte? ¿No tienes claro por qué el líder de tu empresa no logra un desempeño satisfactorio? Involúcrate con los principios básicos del liderazgo.¿QUÉ APRENDERÁS?Entenderás que el rol de líder implica un involucramiento especial con la empresa y con los empleados a tu cargo.Comprenderás que las responsabilidades por aciertos y errores son compartidas. Nunca los empleados tienen toda la culpa si algo salió mal.Asumirás que el diálogo, el escuchar al otro, sea...